Jatkuva vuoropuhelu on työnantajan ja henkilöstön välistä säännöllistä keskustelua, jota käydään niin työnantajan toiminnan kuin työyhteisönkin kehittämiseksi. Autamme palvelumallimme ja järjestelmämme avulla sinua dokumentoimaan vuoropuhelun osana yhteistyötä eri sidosrymien kanssa tehokkaasti yhteen paikkaan.
Vuoropuhelulla edistetään riittävää ja oikea-aikaista tiedonkulkua työnantajan ja henkilöstön välillä sekä henkilöstön vaikutusmahdollisuuksia asioissa, jotka koskevat heidän työtään, työolojaan tai asemaansa.
Missä voin hyödyntää?