Optimoimme ja kilpailutamme työterveyspalvelut. Saat liiketoimintasi vaatimusten ja tavoitteiden mukaisen ratkaisun ja toimintamallit käyttöön muutamissa tunneissa osa-alueittain.
Työterveyshuollon kilpailutus
Varhaisen tuon toimintamalli arjessa
Työkykyjohtaminen
Kysy lisää asiantuntijoiltamme tai varaa aika etusivulta!
1. Työterveyshuollon kilpailutus
Työterveyshuollon kilpailutuksen tavoitteena on löytää kustannustehokas ja laadukas työterveyspalvelujen tarjoaja, joka pystyy vastaamaan yrityksen ja sen työntekijöiden tarpeisiin. Kilpailutus mahdollistaa parhaan mahdollisen palvelutason ja hinnan saavuttamisen.
Varhaisen tuen toimintamallin tavoitteena on ennaltaehkäistä työkykyä heikentäviä ongelmia tunnistamalla ja käsittelemällä ne ajoissa. Tämä parantaa työntekijöiden hyvinvointia ja ylläpitää työyhteisön toimintakykyä.
Työkykyjohtamisen tavoitteena on varmistaa, että työntekijät pysyvät työkykyisinä koko työuransa ajan. Tämä saavutetaan tukemalla työntekijöiden fyysistä, psyykkistä ja sosiaalista hyvinvointia sekä edistämällä heidän työssä jaksamistaan ja motivaatiotaan.