Palvelukuvaus

Varhaisen tuen malli on palvelu, joka keskittyy tunnistamaan ja puuttumaan työkyvyn ja hyvinvoinnin haasteisiin mahdollisimman varhaisessa vaiheessa. Tavoitteena on ennaltaehkäistä ongelmien syvenemistä ja edistää nopeaa palautumista työkykyiseksi, tukien sekä työntekijöitä että organisaatiota.

Palvelun hyödyt

• Ennaltaehkäisy: Vähentää sairauspoissaoloja ja työkyvyttömyyden riskiä puuttumalla ongelmiin ajoissa.
• Nopea tuki: Tarjoaa nopeaa ja tehokasta tukea työntekijöille, jotka tarvitsevat apua työkykynsä ylläpitämiseksi.
• Parantunut työilmapiiri: Edistää avointa ja välittävää työilmapiiriä, jossa työntekijät tuntevat olonsa tuetuiksi.
• Kustannussäästöt: Vähentää pitkäaikaisista poissaoloista ja työkyvyttömyydestä aiheutuvia kustannuksia.

Palvelun osat

• Tunnistamis- ja seurantatyökalut: Kehitetään ja otetaan käyttöön työkalut, joilla tunnistetaan varhaiset merkit työkyvyn heikkenemisestä.
• Toimintamallit ja ohjeistukset: Luodaan selkeät toimintamallit ja ohjeistukset varhaisen tuen prosessiin, mukaan lukien vastuunjaot ja toimintatavat.
• Koulutukset ja valmennukset: Tarjotaan koulutuksia esihenkilöille ja työntekijöille varhaisen tuen mallin käytöstä ja sen hyödyistä.
• Tukipalvelut: Järjestetään tarvittavat tukipalvelut, kuten työterveys, kuntoutus ja muut asiantuntijapalvelut, tukemaan työntekijöitä.